Uutiset – Sivu 5

Archive by category "Uutiset" (Page 5)

TKI-kärkien kuulumisia

Kärki-1 Hyvinvoivana ihmisenä turvallisessa yhteisössä Hyvinvoivana ihmisenä turvallisessa yhteisössä -kärkeen kuuluu Sari Heikkinen (Laurea), Vesa Heikkinen (Haaga-Helia) ja Hanna Repo Jamal (Metropolia). 3AMK:n TKI-kärjet koostuvat kolmesta henkilöstä, mutta hankkeisiin osallistuu aina 3AMK:n asiantuntijoita ja muuta henkilöstöä. Hankesuunnitteluun osallistuvat kaikki projektista kiinnostuneet. Kärjen teemoihin kuuluu hyvinvointi ja terveysteknologia, yhteiskunnallinen eheys ja…

Transition Design Sprint: How to design pathways to the future? 5 op, AMK- ja YAMK-opiskelijoille sekä 3AMK:n henkilöstölle. Siirtymäsuunnittelu yhdistää tulevaisuuden, suunnittelun ja järjestelmäajattelun ja niiden metodologian. Sen tavoitteena on käsitellä monimutkaisia, jopa pirullisia ongelmia (ongelmia, joihin ei ole yhtä oikeaa ratkaisua, kuten ilmastonmuutos) ja luoda konkreettisia monivaiheisia suunnitelmia paremman tulevaisuuden…

Maanantaina 15.8. 3AMK:n oppimistoiminnan kehityspäällikkönä aloitti Katja Kuuramaa Haaga-Heliasta. Katja on työskennellyt Haaga-Heliassa jo muutaman vuoden suunnittelijana. Osana työtehtäviään hän osallistui Haaga-Helian Porvoon kampuksen uuden opintosuunnitelman kehittämiseen Aviation Business ja Digital Business Innovations -tradenomikoulutusten parissa. Katja toimi myös digipedagogiikan mentorina sekä koordinoi Haaga-Helian kaupallista Aviation Business -koulutusta, joka toteutetaan online-opetuksena…

Vantaan kaupunki järjestää kaikille avoimen innovaatiokilpailun, jossa etsitään ratkaisuja arjen palveluihin, kaupunkikeskustojen kukoistukseen ja ilmastonmuutoksen torjuntaan. Kilpailussa etsitään pieniä ja suuria ideoita monenlaisilta toimijoilta. Parhaiden ideoiden kesken jaetaan yhteensä 300 000 euroa ja kilpailuidea toteutetaan Vantaalla vuosien 2022 ja 2023 aikana. Kilpailuun voi ilmoittautua 15.8.2022 asti. Innovaatiokilpailu huipentuu 24.-28.10.2022 järjestettäviin…

Jatkuvalla oppimisella vastataan tarpeeseen kehittää ja uudistaa osaamista elämän ja työuran eri vaiheissa. Osaamispolkujen avaaminen jatkuvaan oppimiseen vastaa 3AMK:n oppimistoiminnan suurinta tavoitetta – uudenlaisen osaamisen tarjoamista muuttuvaan työelämään. Sen lisäksi 3AMK-liittouman pidemmän aikavälin tavoitteena on olla edelläkävijä jatkuvan oppimisen saralla vuoteen 2025 mennessä. Tammikuussa alkanut Circular Economy for Sustainable Growth…

Laurean TKI-toiminnan kehityspäällikkö Sanna Juvonen ja 3AMK:n prosessijohtaja Antti Vettenranta. Valtakunnalliset AMK-päivät järjestettiin Metropolian Myllypuron kampuksella 4.-5.5.2022. Vuoden 2022 teemana oli Oivalluksia osallistujien, ja päivien puhujien keskustelut sekä dialogiset työpajat oli rakennettu teeman ympärille. Puheiden ja työpajojen teemat liittyivät kestävään kehitykseen korkeakouluissa, hyvinvointiin sekä oppimisen tiloihin ja ympäristöihin. Päivien keskiössä…

Suomalaista sairaanhoidon ja fysioterapian osaamista Keniaan – Kenian Uashin Gishun kuvernöörin delegaatio korkean tason vierailulla Suomessa Suomen historian suurin tilauskoulutuksen kauppa toteutui alkuvuonna, kun Kenian valtio hankki Laurea-ammattikorkeakoululta, Metropolia-ammattikorkeakoululta sekä Jyväskylän koulutuskuntayhtymä Gradialta yli 10 miljoonan suuruisen koulutuskokonaisuuden. Sopimus koskee sairaanhoitajan, fysioterapeutin ja informaatioteknologian alempia korkeakoulututkintoja Laureassa ja Metropoliassa, ja…

Korkeakoulujen henkilöstö on jo varmasti toipunut valtakunnallisten AMK-päivien iltajuhlista, joten palatkaamme tarkastelemaan mitä 3AMK-liittoumassa on tapahtunut huhtikuun aikana. Careerbot Tekoälytiimin CareerBot julkaistiin korkeakouluissa. Opiskelijat voivat hyödyntää CareerBottia muun muassa työpaikkojen ja kurssien etsimiseen sekä opinnäytetyön aiheen kartoittamiseen. Henkilöstö voi hyödyntää CareerBottia esimerkiksi tiedonhankintaan. Tekoälytiimi järjestää toukokuussa ja kesäkuussa 3AMK:n henkilöstölle…

Vasemmalta oikealle kehityspäälliköt Tatjana Lazareva (Laurea), Päivi Laine (Metropolia) ja Veera Partanen (Haaga-Helia). Taustalla Laurean rehtori Jouni Koski ja 3AMK:n prosessijohtaja Antti Vettenranta. Keskiviikkona 27.4. 3AMK:n rehtorit, prosessijohtaja, oppimistoiminnan kehityspäälliköt sekä muuta henkilöstöä kokoontui kehittämisseminaariin Metropolian Myyrmäen kampukselle. Kehittämisseminaarin teemana oli korkeakoulupedagogiikka ja seminaarin tavoitteena oli yhteisen näkemyksen muodostaminen pedagogisen…

Muutama vuosi sitten kolme pääkaupunkiseudun suurinta korkeakoulua Haaga-Helia, Laurea ja Metropolia päättivät tehdä yhteistyötä suomalaisen startup-yrityksen HeadAI Oy:n kanssa, joka on luonut oman tekoälymallin taitojen ja pätevyyden ympärille. Useita tekoälymallin pilotointeja, käyttäjäpalautetta ja palvelun jatkokehityskierrosta myöhemmin CareerBot on nyt valmis opiskelijoiden ja henkilöstön käyttöön! Mikä CareerBot? CareerBot on tekoälyä soveltava…

Kategoria: Uutiset

TKI-kärkien kuulumisia

Kiinnostaako sinua siirtymäsuunnittelu tai haluaisitko ylläpitää osaamistasi? – Ilmoittaudu mukaan intensiivitoteutukselle!

Oppimistoiminnassa uusi kehityspäällikkö

Opiskelija – ilmoittaudu Vantaan innovaatiokilpailuun!

3AMK-liittoumassa uusi avaus jatkuvan oppimisen parissa

Valtakunnalliset AMK-päivät

Mediatiedote: EduExcellencen koulutusvienti Keniaan – Kenian kuvernööri tulossa vierailulle Suomeen

3AMK-liittouman huhtikuun kuulumiset

Korkeakoulupedagogiikan tulevaisuus 3AMK:n näkökulmasta – 3AMK-toimijat kokoontuivat kehittämisseminaariin

Tekoälytiimin CareerBotin käyttöönotto